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Les femmes et les médias en période de transition : Pourquoi sommes-nous invisibles?

Pour lire le texte complet du guide, cliquer ici

Animé par la ferme volonté de contribuer à une couverture médiatique progressiste du rôle joué par les femmes au cours des périodes de transition que connaît actuellement le monde arabe, le Réseau euro-méditerranéen des droits de l’homme (REMDH) publie aujourd’hui un guide pratique destiné aux professionnels des médias. Ce guide, intitulé « Où sont les femmes? Guide pratique pour les professionnels/professionnelles des médias couvrant les transitions politiques dans le monde arabe[1]», entend répondre au discours des médias de la région, entaché de parti-pris sur l’égalité des genres sous l’influence de tendances politiques et religieuses conservatrices et marqué par une nette hostilité à l’égard des droits des femmes.

Le REMDH regrette que la couverture médiatique des femmes dans ces circonstances cruciales, alors qu’elles sont victimes de marginalisation et d’actes de violence sexiste de plus en plus nombreux, ait véhiculé et perpétué une image partiale des femmes et des hommes.

Les stéréotypes véhiculés par les médias à propos des femmes ont été instrumentalisés par les groupes religieux extrémistes pour enflammer l’opinion  publique. Les médias, de même que les blogs et sites web extrémistes, ont été utilisés pour inciter à la violence et au harcèlement envers les manifestantes, et pour frapper d’ostracisme les femmes progressistes qui refusent de se soumettre à certains codes vestimentaires et comportementaux.

Plus que jamais, nous avons besoin de la part des médias d’un discours progressiste qui remette en cause les stéréotypes sexistes. Les professionnels des médias, conscients de leurs responsabilités, se doivent  d’influencer l’opinion publique en garantissant la visibilité des femmes et en leur permettant de faire entendre leur voix.

Bahiga Hassan, écrivain et journaliste égyptienne, souligne que « le guide a été conçu pour répondre aux besoins des professionnels des médias, quels que soient les outils et les moyens dont ils se servent pour transmettre leurs messages. Il offre également une approche théorique qui non seulement peut aider à suivre un moment historique ou à composer avec lui, mais qui présente aussi une méthodologie très utile pour déterminer les étapes et les règles de base de l’intégration de la dimension genre dans les médias en général, un sujet essentiel pour la communauté toute entière. Le guide met aussi en lumière les responsabilités des agents des médias vis-à-vis les messages qu’ils diffusent, car il soulève les nombreuses questions auxquelles une réflexion commune est en mesure d’apporter des réponses, et il invite à une pensée créative pendant tout le processus médiatique, en fonction du contexte. Par ailleurs, le guide fixe les règles et les étapes à respecter sur le chemin qu’il est indispensable de suivre pour atteindre le but (l’intégration de la dimension genre) dans les messages des médias. Ce guide énonce ensuite toute une série d’observations sur les écueils du message médiatique et propose des moyens pour remédier aux conséquences négatives qu’il pourrait avoir en matière de discrimination sexiste et pour les rectifier. »

A l’occasion de la Journée internationale des droits de l’homme, le REMDH aimerait, avec ce guide, contribuer à construire un discours médiatique progressiste, afin d’influencer la perception du public sur la place des femmes dans la conception et la mise en œuvre des réformes dans la société, sur le statut des femmes en tant que dirigeantes et spécialistes dans leurs domaines de compétence, et en tant que sources d’informations fiables et d’opinions réfléchies.

[1] Ce guide de 38 pages intitulé « Où sont les femmes? Guide pratique pour les professionnels/professionnelles des médias couvrant les transitions politiques dans le monde arabe»  est le résultat des efforts conjoints du Groupe de travail Genre/Droits des femmes et du département Communication du Réseau euro-méditerranéen des Droits de l’Homme (REMDH), ainsi que de Lesley Abdela, chargée de la recherche et de la rédaction de ce document.