| Position | Chargé.e de communication |
| Durée | Contrat de 12 mois avec une période d’essai de trois mois. Possibilité d’extension |
| Début du contrat | Dès que possible |
| Localisation | Tunis |
| Date limite de candidature | 20 septembre 2024 |
EuroMed Droits, premier réseau euro-méditerranéen de promotion et de défense des droits humains fondé en 1997, recherche un Chargé de Communication pour ses programmes basé.e à Tunis.
Ce poste joue un rôle clé au sein de l’équipe de communication d’EuroMed Droits, une équipe restreinte mais hautement efficace, dédiée à la diffusion stratégique et pertinente des points de vue, actions et initiatives du réseau auprès d’un large éventail de publics. En raison de la répartition géographique des membres de l’équipe, une grande partie de la collaboration se fait en ligne, favorisant une approche flexible et interconnectée.
Le.a candidat.e sélectionné.e devra présenter un profil de communicant.e complet, capable de travailler autant sur les relations presse et la recherche de partenariats médiatiques que sur des aspects plus créatifs. Nous vous invitons à lire l’offre d’emploi ci-dessous et à envoyer votre CV et une lettre de motivation avant le 20 septembre 2024 à l’adresse [email protected].
Les spécificités du poste
- Priorités géographiques et thématiques
Le.a chargé.e de communication sera responsable en priorité d’améliorer la visibilité des activités d’EuroMed Droits. Concrètement, cela implique :
- Soutien régulier aux activités événementielles du réseau ;
- Préparation et diffusion de contenus audiovisuels susceptibles d’améliorer la visibilité des projets du réseau le site d’EuroMed Droits et les réseaux sociaux, en lien avec le responsable de la communication ;
- Recherche, établissement et maintien de contacts avec les journalistes et éditeurs ou éditrices ;
- Suggestion et déroulé d’angles médiatiques pour mettre en valeur les projets d’EuroMed Droits auprès de la presse locale ;
- Rédaction et diffusion de communiqués de presse/déclarations (propres à EuroMed Droits ou conjoints avec des partenaires externes) ;
- Soutien aux projets de communication (publications, réseaux sociaux, projets et événements conjoints) ;
- Soutien à la mise en place et au respect de l’identité visuelle d’EuroMed Droits ;
- Soutien sur les questions informatiques.
Bénéfices liés au poste
Salaire : EuroMed Droits garantit un salaire compétitif, comparable à celui offert pour des postes similaires dans des ONG internationales en Tunisie.
Autres conditions : Contrat de 12 mois avec une période d’essai de trois mois. Possibilité d’extension après la période initiale d’un an. 40 heures/semaine. Six semaines de vacances (30 jours).
Compétences personnelles
- Formation ou expérience équivalente en communication, journalisme, sciences politiques ou sciences sociales;
- Excellent.e communicant.e tant à l’écrit qu’à l’oral ;
- Connaissance du paysage médiatique dans la région du Maghreb;
- Avoir des contacts existants avec des journalistes et éditeurs en Tunisie et/ou dans les pays du Maghreb;
- Expérience dans le secteur des ONG et/ou des droits humains serait un atout ;
- Autonomie, force de proposition, prise d’initiative ;
- Capacité à travailler en équipe, sur des projets transversaux complexes ;
- Capacité à travailler avec des dates de remise de projets parfois courtes ;
- Capacité à jongler entre différents projets, gestion du temps et des priorités.
Compétences techniques
- Maîtrise professionnelle du matériel audiovisuel ;
- Très bonne connaissance des logiciels de la suite Adobe (In-Design, Photoshop, Premiere Pro principalement) ;
- Capacité à utiliser les réseaux sociaux pour créer de l’engagement;
- Expérience sur un logiciel de gestion de contenus (type WordPress, Elementor) sera un atout.
Compétences linguistiques
- Arabe/français essentiels
- L’anglais est un atout
Comment envoyer votre candidature ?
Vous êtes motivé.e par ce poste et pensez avoir les qualités requises ? Merci d’adresser votre Curriculum Vitae et une lettre de motivation par e-mail à l’adresse [email protected] avant le 20 septembre 2024.
Seul.es les candidat.es retenu.es pour le test/ou interview seront contacté.es. Veuillez noter que le processus de recrutement inclura un test rédactionnel.
À propos de nous
EuroMed Droits est l’un des réseaux d’organisations de défense des droits humains les plus importants et les plus actifs de la région euro-méditerranéenne.
Fondé en 1997, EuroMed Droits regroupe 70 organisations de 30 pays. Son travail vise à promouvoir et à protéger les droits humains et la démocratie dans les régions du sud et de l’est de la Méditerranée et à influencer les politiques des principaux acteurs européens envers ces régions.